第135章 新人培训

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刀谏兵言。

一个看上去就充满杀伐血腥的词，不过确实很符合日本的慕强文化和喜欢下克上的传统。

原则上来说，在蛇岐八家尤其是执行局这种暴力部门，上级对下级有绝对的权威。

哪怕番队长或者若头说的是错的，要你把左手的拇指剁下来，你也只能先找冰桶接着，事后再去接指。

难道就没有办法去和平挑战上级的权威吗？

“刀谏兵言”就应运而生，即所谓的比试审判。

当下属被上司质疑或者要挑战上级的位置时，往往可以选择与上级比试。通常都是比武厮杀解决，上级可以指定同一阶级的人代替出战，但是被审判者必须亲自上场。

比试审判在日本的历史悠久，最早可追溯到天文十九年即公元1550年，当